未上市  

　　證交所扮演政策風向球不遺餘力，證交所擬於下半年推出「臺灣高薪100指數」。

　　而之前推出的「臺灣就業99指數」及「臺灣企業經營101指數」，不但成重要指標，投報率也優於大盤，顯示推動與社會責任相關的指數，也能提高投資勝算。

　　目前證交所與銳聯資產管理公司合作編製「臺灣就業99指數」，及「臺灣企業經營101指數」，分別以就業人口及公司治理等為篩選指標，都是屬於社會責任指數。

　　證交所總經理林火燈說，推出上述2個指數都有其時空背景，民國 99年時，失業率高，政府希望降低失業率，而101年時，則是出現各方對公司治理的呼聲高。

　　2指數推出後，也頗獲投資人認同。其中，讓證交所相當引以為傲的是，勞退基金採用證交所與銳聯合編的臺灣就業99指數，去年績效表現優異，報酬率為22.3％，遠超過同期間臺灣加權股價指數(TAI EX)的報酬率15.1％、及臺灣50指數的11.9％，成為指數投資成功典範。

　　另外，臺灣企業經營101指數去年投資報酬率也有12.4％，表現也強過大盤。 <擷錄工商>