未上市  

　　根據統計，國內擁有公務人員身分者高達30萬人，人數眾多之外，由於工作性質相對穩定，成為許多保險公司競相爭取的對象。據瞭解，像是進入徵選階段的「全國公教員工及其親屬長期照顧保險方案」，不少參與的保險公司，都已規畫將祭出給予保費折扣，以爭取脫穎而出機會。

　　以台銀人壽為例，目前正向金管會申請提高遞件的專案商品「樂活人生長期照顧保險」，集體彙繳折扣能夠由現行的1％提高為2％，讓符合資格投保者有更大優惠。

　　台銀人壽表示，去年開始加強殘廢扶助保險、長期照顧保險、醫療防癌等健康險商品研發，並列為業務重點加強推展，這次人事行政總局推出的專案，與公司現階段發展策略相符，評估參與後，可以發揮借力使力的效果，加速推展相關險種。

　　根據壽險公會最新統計，目前國人投保率高達230％，但投保長期照護保險比率還不到2％，不僅顯示國人的長期照顧風險準備不足，更可見市場發展潛力大。

　　台銀人壽指出，未來若徵選勝出後，除了保費優惠，還將於總公司建置專案專屬的核保通道，加快核保速度，若有需要與銷售通路或客戶溝通時，也能提供專業的諮詢服務。

　　另外，同時有參加徵選的全球人壽，則是提出旗下「安養久久終身保險」，強調商品設計簡單易懂，並可滿足公教人員不同的繳費需求。

　　全球人壽解釋，此商品可有兩種規畫，希望保費不要有損失者，可選擇還本方式，讓保費有去有回不浪費；而希望不會有太大負擔，則能選擇純保障。

　　全球人壽認為，無論何種方式，此商品特色就是殘廢理賠標準明確，1∼11級殘先給付一筆，1∼6級殘再按年或按月理賠。二者均為主約，可以單獨投保，並可根據客戶需要，搭配多種附約。<摘錄工商>